Cosa devono sapere tutti riguardo alla medicina del lavoro
CHE COS'È LA MEDICINA DEL LAVORO?
La medicina del lavoro (nota anche come "salute del lavoro") è focalizzata sul trattamento della prevenzione e delle malattie legate al lavoro. La medicina del lavoro è la sottospecialità della medicina preventiva che riguarda:
Salute, sicurezza e prestazione dei lavoratori. Specialisti in medicina del lavoro forniscono assistenza medica ai lavoratori con lesioni e malattie legate al lavoro. Lavorano anche con aziende, dipendenti, autorità di regolamentazione, laboratorio analisi, sanità pubblica e altri professionisti della sicurezza e della salute sul lavoro per creare luoghi di lavoro più sicuri.
Restituisci i tuoi dipendenti al lavoro il più presto possibile
Quando si verificano infortuni, devono essere gestiti bene per riportare il lavoratore ferito in uno stato di salute e produttività il più presto possibile. Un esperto specialista in medicina del lavoro lavorerà con il lavoratore, il datore di lavoro, l'assicuratore dei lavoratori e il sistema medico e laboratori analisi, per aiutare il lavoratore infortunato a riacquistare le sue capacità funzionali e tornare al lavoro.
Se sei ammalato o ferito mentre sei al lavoro, o se devi sottoporsi a screening pre-lavoro assicurati di lavorare con una centro analisi specializzato in medicina del lavoro. Ciò ti aiuterà a ottenere il trattamento di cui hai bisogno, indipendentemente dal problema.
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Sapevi che il costo dell'assenza è più di quattro volte superiore ai pagamenti medici?
L'indice di sicurezza sul posto di lavoro "Liberty del 2011" afferma che i danni alle persone sul posto di lavoro più invalidanti costano alle aziende 50 milioni di euro all'anno in costi diretti di compensazione dei lavoratori. Per questo motivo è importante una cultura del lavoro che si traduce nella pratica in sistemi di gestione, politica del personale, una maggiore partecipazione dei lavoratori, politiche di formazione e nella gestione di qualità delle imprese.
Perché dovresti scegliere il test adatto?
I test di idoneità, eseguiti prima dell'impiego, vengono utilizzati per determinare l'idoneità fisica del candidato a svolgere il lavoro. I test possono essere progettati su misura per la specifica funzione lavorativa e sono generalmente utilizzati per identificare lesioni preesistenti.
